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    清遠(yuǎn)市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局

    全面取消戶籍等參保門檻!養(yǎng)老保險(xiǎn)“參保自由”來了!

    來源:清遠(yuǎn)市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局訪問量:-發(fā)布時(shí)間:2021-08-11

        日前,《廣東省靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法》正式印發(fā)。2021年5月1日起,廣東全面降低靈活就業(yè)人員戶籍參保門檻,取消參保年限等限制條件,更方便我省異地戶籍靈活就業(yè)人員參保。

        從事非全日制、臨時(shí)性和彈性等靈活就業(yè)的工作人員能不能自己參加養(yǎng)老保險(xiǎn)?非清遠(yuǎn)市居民能否辦理?請看解讀:

        一、全面取消參保門檻

        (一)適用對象

        法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的靈活就業(yè)人員,可以個(gè)人身份申請參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。

        (二)靈活就業(yè)人員

        ①無雇工的個(gè)體工商戶

        ②未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員;

        ③依托電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)約車、網(wǎng)絡(luò)送餐、快遞物流等新業(yè)態(tài)平臺實(shí)現(xiàn)就業(yè),且未與新業(yè)態(tài)平臺企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系的新型就業(yè)形態(tài)從業(yè)人員;

        ④國家和我省規(guī)定的其他靈活就業(yè)人員。


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        二、如何確定參保地

        (一)省內(nèi)戶籍靈活就業(yè)人員

        可憑本人有效身份證件戶籍地參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)(以下簡稱參保),或憑本人有效身份證件和我省就業(yè)登記證明省內(nèi)就業(yè)地參保;

        (二)外省戶籍靈活就業(yè)人員

        可憑本人有效身份證件和我省就業(yè)登記證明在省內(nèi)就業(yè)地參保;

        (三)港澳臺戶籍靈活就業(yè)人員

        可憑港澳臺居民居住證居住地參保,或憑我省就業(yè)登記證明在省內(nèi)就業(yè)地參保;

        (四)無雇工的個(gè)體工商戶

        可憑本人有效身份證件個(gè)體工商戶營業(yè)執(zhí)照我省的注冊登記地參保。

        外省戶籍(不含港澳臺居民)靈活就業(yè)人員在廣東省首次參保時(shí)男已年滿50周歲、女已年滿40周歲的,參保地在辦理參保繳費(fèi)登記時(shí)應(yīng)按國家規(guī)定為其建立臨時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)賬戶。

        三、如何選擇月繳費(fèi)基數(shù)

        靈活就業(yè)人員可自愿參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。月繳費(fèi)工資基數(shù)在參保地企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)工資基數(shù)上下限范圍內(nèi),由本人自行選擇。

        靈活就業(yè)人員的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為20%,其中12%記入統(tǒng)籌基金,8%記入個(gè)人賬戶。

        目前清遠(yuǎn)市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)上限為22941元,繳費(fèi)基數(shù)下限為3800元。如選擇以3800元為繳費(fèi)基數(shù),每個(gè)月的繳費(fèi)金額為:3800×20%=760元。


    圖片2.png

     


        四、待遇申領(lǐng)怎么辦

        (一)達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)年限不足15年,且待遇領(lǐng)取地在廣東省的,可按廣東省相關(guān)規(guī)定繼續(xù)繳費(fèi);

        (二)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇按國家和省規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)

        (三)靈活就業(yè)人員參保后因病或者非因工死亡的,其遺屬可以按規(guī)定申領(lǐng)喪葬補(bǔ)助金和撫恤金,個(gè)人賬戶余額可以繼承


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