3月16至17日，廣東省職業(yè)技能服務指導中心副主任何秀文一行5人，赴清遠就職業(yè)技能等級認定工作進行專題調研。清遠市人社局有關領導出席調研座談會并作發(fā)言講話。市公共實訓與職業(yè)技能服務指導中心有關人員陪同調研。省調研組對我市近年推進相關工作敢擔當、勇開拓、干實事、謀實招、連續(xù)兩年取得粵東西北地區(qū)各項指標名列前茅的實效給予充分肯定。
圖一、省技能中心調研組與企業(yè)代表在座談會上互動交流
為貫徹落實全省高質量發(fā)展大會和全省人力資源社會保障事業(yè)高質量發(fā)展大會部署，圍繞制造業(yè)當家戰(zhàn)略，加快推動我省技能人才評價工作高質量發(fā)展，省調研組將清遠市作為粵東西北地區(qū)推進職業(yè)技能等級認定工作取得實效的首選代表展開調研。期望通過調研，挖掘該地區(qū)企業(yè)自主評價典型案例，旨在提煉可復制經驗與做法進一步推廣到全省其他地區(qū)。
圖二、省技能中心調研組與清遠院校代表座談會上互動交流
調研組圍繞清遠市開展企業(yè)自主評價、取得實效為主題，通過實地走訪，召開座談會等方式，聽取企業(yè)代表的意見建議，探索可推廣相關工作經驗；另外，調研組在省職教城召開部分院校代表參加的座談會，參會院校代表圍繞本校開展職業(yè)技能等級認定工作情況、存在的困難、今后推進工作意見建議等方面作了交流發(fā)言；調研組還就省推進技能等級認定信息化監(jiān)管與服務等方面與調研對象進行深入的交流互動。省調研組赴清遠的調研工作取得圓滿成功。
